You are using an outdated browser. For a faster, safer browsing experience, upgrade for free today.

ОЦІНКА РИЗИКУ ПРОЯВІВ АГРЕСІЇ СТОСОВНО МЕДИЧНОГО ПЕРСОНАЛУ В ЗАКЛАДАХ ОХОРОНИ ЗДОРОВ’Я ЗА ДАНИМИ ОФІЦІЙНОЇ СТАТИСТИКИ (ДО ПРОБЛЕМИ ФОРМУВАННЯ БЕЗПЕЧНОГО ЛІКАРНЯНОГО СЕРЕДОВИЩА)

ISSN 2223-6775 Український журнал з проблем медицини праці Том.21, №1, 2025

https://doi.org/10.33573/ujoh2025.03

ОЦІНКА РИЗИКУ ПРОЯВІВ АГРЕСІЇ СТОСОВНО МЕДИЧНОГО ПЕРСОНАЛУ В ЗАКЛАДАХ ОХОРОНИ ЗДОРОВ’Я ЗА ДАНИМИ ОФІЦІЙНОЇ СТАТИСТИКИ (ДО ПРОБЛЕМИ ФОРМУВАННЯ БЕЗПЕЧНОГО ЛІКАРНЯНОГО СЕРЕДОВИЩА)

Скалецький Ю. М.1, Яворовський О. П.2, Брухно Р. П.2, 3, Науменко О. М.2,
Зінченко Т. О.2, Жуковський О. М.4

1Державна установа «Інститут громадського здоров’я ім. О. М. Марзєєва Національної академії медичних наук України», м. Київ, Україна
2Національний медичний університет імені О. О. Богомольця, м. Київ, Україна
3Державна установа «Інститут медицини праці імені Ю. І. Кундієва Національної академії медичних наук України», м. Київ, Україна
4Буковинський державний медичний університет, м. Чернівці, Україна


Повна стаття (PDF), УКР

Вступ. Проблема агресії, яка спрямована на медичних працівників на робочих місцях, є нагальною в країнах усього світу. Дослідження поширеності випадків насилля проти працівників закладів охорони здоров’я й оцінка ризиків проявів агресії стосовно медичних працівників є актуальним і дозволить розробити дієві заходи їхнього попередження.

Мета дослідження – аналіз поширеності випадків виробничого травматизму в закладах охорони здоров’я, що обумовлені агресивними діями персоналу, пацієнтів та їхніх супроводжуючих осіб, відвідувачів.

Матеріали та методи дослідження. У дослідженні проаналізовано міжнародні та вітчизняні офіційні статистичні дані з виробничого травматизму в охороні здоров’я, тематичні публікації, дані попередніх власних досліджень.

Результати. За даними Всесвітньої організації охорони здоров’я, від 8 % до 38 % медичних працівників зазнають фізичного насильства протягом своєї кар’єри. До 90 % медичних працівників потерпають від словесної агресії. Агресія може проявлятися у формі фізичного, вербального, сексуального або ж психологічного насильства. Найчастіше з протиправними діями третіх осіб стикаються працівники екстреної медичної допомоги, психіатричних установ і хірургічних відділень. Агресорами часто виступають пацієнти у стані стресу, їхні родичі, а також особи, які перебувають під впливом алкоголю, наркотиків або мають психічні розлади. В Україні існує лише розрізнена статистика, яка не дає повного уявлення щодо масштабів проблеми, належний облік випадків агресії до медичних працівників фактично відсутній. Нагальною потребою для системи охорони здоров’я України є проведення адекватних досліджень для формування достовірної статистичної бази стосовно випадків агресії щодо медичного персоналу.

Висновки. Створення єдиної бази даних для реєстрації випадків агресії до медичних працівників, ухвалення законів, які забезпечать юридичний захист медичних працівників, розробка й впровадження освітніх програм для медиків і населення щодо профілактики конфліктів у медичних закладах виступають важливими складовими системного підходу до вирішення проблеми агресії щодо медичного персоналу в Україні.

Ключові слова: охорона здоров’я, медичні працівники, агресія стосовно медичних працівників

Література

  1. Employer-reported workplace injuries and illnesses – 2018. Bureau of Labor Statistics, U.S. Department of Labor, Survey of Occupational Injuries and Illnesses, in cooperation with participating state agencies. 2019. URL: https://www.bls.gov/news.release/pdf/osh.pdf (дата звернення: 09.01.2025).
  2. Ellicott S. G. Development of the Australian Government’s Workplace Domestic Violence Policy 2008–2018: thesis. 2021. URL: https://hdl.handle.net/2123/27212 (дата звернення: 05.02.2025)
  3. Norris T. Workplace Violence Among Nurses and Nursing Assistants in Texas. 2018. URL: https://scholarworks.waldenu.edu/dissertations/5510 (дата звернення: 05.02.2025).
  4. Samudio Domínguez G., Abe Abe E., Ortiz Cuquejo L. Violence directed against pediatric health workers in the workplace: a reality that
    should not be ignored. Revista de salud publica del Paraguay. 2017. Vol. 7, No. 1. P. 28–32. https://doi.org/10.18004/rspp.2017.junio.28-32.
  5. The role of the employer in workplace violence: the health care workers’ perspective. O. Agwu-Umahi et al. Nigerian Journal of Medicine. 2020. Vol. 29, No. 1. P. 125. https://doi.org/10.4103/ 1115-2613.284874.
  6. Workplace violence from the perspective of nurses in mobile pre-hospital care. A. C. S. Sé et al. Physis: Revista de Saúde Coletiva. 2023. Vol. 33. https://doi.org/10.1590/s0103-7331202333046.en.